2024 מְחַבֵּר: Harry Day | [email protected]. שונה לאחרונה: 2023-12-17 15:45
לעתים קרובות למדי באימון אני עובד באמצעות מודל ה- SCORE. וככלי לאיסוף וארגון מידע, ולבניית יחסי סיבה ותוצאה, ובפורמט שיטתי.
וכנראה שתסכים איתי שכל האנשים שונים, וכל אחד צריך גישה אישית, המפתח שלו. גם מספר המגזרים ורצף שלהם, אותם אנו מזהים במהלך הפגישה, משתנים גם הם בדרכים שונות.
ובדיוק כמו בגישה אינדיבידואלית וייעוץ פסיכולוגי, ניתוח גישות שונות של חונכות ארגונית, ייעוץ עסקי, אנו יכולים לעקוב אחר העובדה שהם פועלים גם בקטבים שונים של מודל ה- SCORE. כך, הפסיכואנליזה פועלת יותר עם סיבות ותסמינים, בעוד שהאימון ממוקד יותר בתוצאות ובהשפעות.
ואם ניקח את היעילות, את הפסיכולוגיה של ההצלחה כבסיס, ונשתמש בהנחות היסוד של האימון, אז הגיוני להתחיל במה שאנחנו רוצים, היכן אנו שואפים, כלומר, עם התוצאה הרצויה, עם המטרות שלנו. ורק אז המשך לחקר המציאות המקיפה אותנו כרגע, הסיבות (במידת הצורך) שהובילו אותנו למקום בו אנו נמצאים כעת וההשפעות והבונוסים שנקבל כאשר נגיע ליעד.
ועם כל זה בחשבון, חשבתי…. למה לא לעזוב את S. C. O. R. E. NLP ישן וטוב, והעשיר את האימון במודל חדש - דגם O. S. C. E. R
מודל OSCER © מבוסס על העובדה שהיעדים המבוססים רק על המציאות הנוכחית (ואף יותר מכך, אם אתה מתחיל מהמצב הנוכחי), לעתים קרובות נשארים רק תגובה לבעיה, הם מעט מוגבלים ומוגבלים על ידי ניסיון העבר, חסר להם דמיון, יתכן שהם לא מאוד גלובליים, ולא מאוד מעוררי השראה.
שקול את המודל והאסטרטגיה של וולט דיסני. נתחיל עם החולם! אנחנו מתמוטטים, אנחנו יצירתיים, שוטפים רעיונות!
אנחנו מרשים לעצמנו עוד קצת!
וכמובן שאנחנו זוכרים שחשובה גישה שיטתית, הבנה מערכתית של המתרחש. ואנו שוקלים את כל הנושאים, הבקשות, הבעיות, הפרויקטים יחד. האם אפשר לעשות בלי לחקור את המצב והתסמינים הנוכחיים בכלל? ברור שלא. האם אפשר לעשות בלי להבין את הסיבות? לפעמים כן…
אני מאמין שיותר פרודוקטיבי למקד את המאמצים במחקר מפורט יותר של עתיד טוב יותר לחיות בו מאשר על עבר שאי אפשר היה להחריפו.
בואו ללמוד קורס בכיוון ייעוץ חיובי ומכוון התוצאה
התוצאה הרצויה / המדינה הרצויה
• מה אתה רוצה?
• מה תהיה בדיוק התוצאה? (XCP)
• מאיפה אתה יודע (VAK)?
S סימפטומים / מצב הווה
• מה יש לך במקום?
• מה המצב כיום?
• מה קורה / קורה עכשיו?
• מה אתה רוצה לשנות?
• מה קורה כש…?
C סיבות
• למה אין לך מה שאתה רוצה?
• מה גרם למצב העניינים הנוכחי?
• מה לא נותן לך?
• מה יקרה אם … תקבל FS?
• מה יקרה אם … לא תקבל את ה- ZhS?
• יתרונות משניים: מה אתה מקבל מכך שלא קורה?
• מה תפסיד אם זה יקרה?
אפקטים
• מה יקרה לאחר השגת המטרה / קבלת ה- LS?
• מה זה יביא לך?
• כיצד ישפיעו שינויים אלה על חייך ועל חיי יקיריך?
• אילו השלכות רחוקות יותר אתה יכול לחזות?
R משאבים
• מה אתה צריך כדי להשיג את המטרה שלך?
• מה יכול לעזור לך להתקדם לקראת שינוי מהיר?
• מה היה חסר לך כדי לקבל את התוצאה?
מוּמלָץ:
חלומות על "משפחה רגילה". שני צדדים של אותו דגם
מאיפה חלומות אלה של משפחה אידיאלית? מילדות? אבל זו לא עובדה שהיית רוצה לחיות כמו שההורים שלך חיו. סביר להניח שההיפך הוא הנכון. אז איך תדעו איך צריכה להיראות משפחה? המשפחה שלך? משפחה היא המקום שבו אתה מרגיש טוב. במקום בו מתקיימים כל הצרכים שלך.
דגם משפחתי
תלוי אם ילד גדל עם שני הורים, עם אחד או בלעדיהם בכלל, יש לו תרחישי חיים שונים. כאן לא אפתח בפניך את אמריקה, כמובן. אבל הם מסתכמים בדרכים שונות. מה יוצר אותם? והם נוצרים על ידי השקפת העולם / אנשים / מערכות יחסים עם המין השני ויצירת משפחה משלהם, שתוקנה בילדות, בהתאם למודל המשפחתי.
COACHING. מה חייב להיות קיים באינטראקציה כדי שזה יהיה יעיל?
1. התנאי החשוב ביותר, ההכרחי לכל אינטראקציה, בין אם מדובר בשיחה עם עמית, עם קרובי משפחה, או בתהליך אימון, הוא קשר רב -שכבתי, הנקרא זִיקָה. תהליך האימון יכול להיות יעיל יותר, גם אם המאמן לא פועל על פי מודל המאמן. לא מאמין? נסה זאת! כדי להשיג, והכי חשוב, לשמור על קשר, ישנן שיטות ודרכים שונות.
COACHING. אמנות לשאול שאלות
שאלות סגורות … משמש בשלב בדיקת ואישור מידע, סיכום. האם הבנתי נכון ש … אז? הוא מוגדר באמצעות אינטונציה כך שתוכל לענות רק "כן" או "לא". שאלות פתוחות להתחיל במילים "איך?", "מתי?", "איפה?"
